La risorsa, inserita all’interno dell’ Area Raccolta Fondi, affiancherà il Coordinatore del Settore nello sviluppo della pianificazione operativa di dialogo con i sostenitori attivi e di ricerca di nuovi sostenitori.

DESCRIZIONE RUOLO E ATTIVITA’

•  Gestire operativamente il piano di marketing diretto rivolto a donatori e potenziali

•  Gestire operativamente lo sviluppo di campagne promozionali

•  Contribuire alla gestione dei rapporti con i consulenti esterni, in particolare con le agenzie creative: predisporre i brief in accordo con le indicazioni del Coordinatore DM, gestire scadenze e deadline, effettuare prime analisi e valutare le proposte

•  Gestire i rapporti con i fornitori dei servizi (stampa, postalizzazione, telemarketing, e-mailing, web services, etc)

•  Gestire il piano dei costi in affiancamento al Coordinatore

•  Affiancare il Coordinatore nello sviluppo strategico di nuovi canali di dialogo con i donatori (in particolare web marketing)

•  Gestire in autonomia le piattaforme di e-mailing e di editing del sito web www.sostienici.aism.it e presidiare le attività di SEO e analytics relative al sito stesso

•  Collaborare a stretto contatto con il Coordinatore e con l’Amministratore di Sistema del database di DM per la definizione dei target dei messaggi e per l’analisi dei risultati delle campagne

•  Collaborare con le altre Aree della Raccolta Fondi per progetti di fundraising multicanale

REQUISITI RICHIESTI

•  Precedente esperienza lavorativa (min. triennale) nello sviluppo di azioni complesse di raccolta fondi e/o marketing;

•  Esperienza nell’utilizzo di prodotti di e-mail marketing e conoscenza del mondo del web marketing;

•  Propensione all’analisi dati e conoscenza anche minima di database relazionali;

•  Capacità di lavoro in autonomia e in team;

•  Laurea preferibilmente in materie economiche o specializzazione post-laurea in Fundraising, Comunicazione e/o Marketing;

•  Ottima conoscenza degli applicativi Office;

•  Buona conoscenza dell’inglese.

COMPLETANO IL PROFILO

•  Buone capacità di problem solving;

•  Buone capacità relazionali e organizzative e di pianificazione e coordinamento con interlocutori diversi.

SEDE DI LAVORO: Genova

SCADENZA CANDIDATURE: 03/04/2015 (PROROGATA al 31/05/2015)

CONTATTO E-MAIL: personale@aism.it

Il presente annuncio si rivolge a candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati ai sensi dell’art. 13 D. Lgs. 196/03.